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出典: pds.exblog.jp
花咲徳栄高校は甲子園出場校です。
2017年の夏の甲子園では埼玉勢として初優勝を飾りました。
そんな花咲徳栄高校ですがブラック労働が話題になっています。
残業代は0で賛助金として1万円が徴収されます。
また弁当代や移動費も自腹。
17連勤の教員もおり午後5時で帰ってしまう司書の代わりに8時まで出退室や貸し出しを行う図書館業務など様々な役割が回ってくるそうです。
時間外労働や休日出勤の対価も支払われていません。
出退勤時間は全員同じで残業代が80時間を超える教員もいるそうです。
2015年に労基署の調査が入りました。
勤務時間記録表を記入しようとしたところ、教頭から「出勤は8時20分、退勤は午後5時とみなさん共通で記入してください。バラバラにならないように」と指示されたそうです。
全国的に名前が知られた学校がこんな労働体制だったと知られると不都合になるからなのかもしれません。
花咲徳栄のブラック労働のニュースを見て、嫁に聞いたらあんなの当たり前と言われた（嫁は１５年程私立の事務員をやっていた）
教育機関なのにどうなのよー
ひどいね。
花咲徳栄で教職員の「ブラック労働」が常態化？「内部告発」上がる #ldnews https://t.co/uiGgm6Xaya
普通普通。
私立の先生は大変なんやで〜。泣
花咲徳栄のブラック労働、甲子園引率教員は手当0で1万円払う (NEWSポストセブン) - LINE NEWS https://t.co/CthSjaKwrJ #linenews @news_line_meさんから
学校組織責任者の
生産性が
圧倒的に低すぎる。
花咲徳栄のブラック労働 残業代ゼロで出退勤時間は全員同じ https://t.co/dmiaxPcmIC
教師は声をあげてもかわらない。やりがいを全面に出した、ブラック企業ですね。
花咲徳栄のブラック労働 残業代ゼロで出退勤時間は全員同じ（NEWS ポストセブン） - Yahoo!ニュース https://t.co/it8SCxZGWl @YahooNewsTopics
ここ最近教員の労働体制が問題になっています。
部活の顧問を請け負うと労働時間がかなり過労死ラインをオーバーするなんて当然です。
花咲徳栄高校に限らず教員の労働体制を見直してもらいたいですね。
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